Team Building ที่มีความหมาย คือการเปิดใจ พูดคุย รับฟัง มองเห็นคุณค่าซึ่งกันและกัน

DOJO Spirit เชื่อว่า คนที่รู้จักตนเองได้ดีคือคนที่ฟังเสียงตัวเองได้ดี และคนที่ได้ยินเสียงตัวเอง คือคนที่สามารถใช้ชีวิตได้อย่างที่ตัวเองอยากมีอยากเป็น

พื้นฐานงานจิตวิทยากระบวนการกลุ่ม พัฒนาจากแนวทาง Process Work

"เราเชื่อว่า Facilitator คือผู้นำยุคใหม่ ผู้สร้างการตื่นรู้นำพาให้ผู้คนเติบโต เข้าถึงปัญญาและเกิดการเปลี่ยนแปลงจากภายใน"